SE BUSCA PERSONAL PARA MINERA CHUQUICAMATA

¡Únete a un equipo líder en la industria minera! Estamos en búsqueda de personal altamente capacitado y comprometido para formar parte de una de las operaciones mineras más emblemáticas del país.

• PARA: MINERA CHUQUICAMATA
• LUGAR DE TRABAJO: ANTOFAGASTA, R. METROPOLITANA
• SALARIO: DEPENDE EL PUESTO DE TRABAJO
• N° VACANTES: 8
• VACANTES PARA: JEFE DE DESARROLLO, ESPECIALISTA DE SERVICIO, TECNICO AYUDANTE, TECNICO ELECTROMECANICO, INGENIERO ESPECIALISTA DE REPUESTOS, INGENIERO SENIOR, COORDINADOR DE CONTRATO, CONDUCTOR DE MINIBUS
• FORMACIÓN: DEBES CONTAR CON EXPERIENCIA EN EL PUESTO, DISPONIBILIDAD, ESTUDIOS TECNICOS, ESTUDIOS RELACIONADOS, LICENCIA DE CONDUCIR A CORDE, RESIDIR EN ZONAS ALEDAÑAS, CONOCIMIENTOS EN AUDITORIA, CONOCIMIENTO EN PROGRAMAS D.O, MANEJO DE MS OFFICE, SALUD COMPATIBLE, MANEJO DE SAP, MANEJO DE HP
• POSTULAR: TRABAJOSENMINERA.COM

BUSCAMOS:

Especialista Servicio Ley 16.744
Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 23 y 50 años
• Conocimientos: Auditoria
• Personas con discapacidad: Sí

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Jefe de Desarrollo Organizacional y Selección – Ingeniero
¿Qué buscamos de ti?

• Formación profesional como Ingeniero (excluyente).
• 10 años de experiencia en el área de D.O y Selección y por lo menos 5 años como jefatura.
• Experiencia en empresas prestadoras de servicio a la minería o de producción de consumo masivo (excluyente).
• Conocimientos en implementación de programas de D.O.
• Experiencia trabajando con Consultoras Externas para Selección y D.O.
• Conocimientos mínimos en la administración de Franquicia Sence.
• Manejo de herramientas Office.
• Disponibilidad para trasladarse a Faenas Mineras eventualmente (Chuquicamata, Calama y Antofagasta).

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Tecnico ayudante Climatizacion – turno 7×7
Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 1 año de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: entre 20 y 60 años
• Conocimientos: Adaptación al cambio

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Tecnico electromecanico
Requisitos:

• Técnico Profesional o Técnico Nivel Superior en mecánica o electrica
• Licencia de conducir Clase B vigente.
• Salud compatible con la gran altura geográfica.
• Hoja de vida de conductor sin faltas graves.
• Experiencia mínima comprobable de 3 años en el rubro.
• Residencia en Calama (excluyente).

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Ingeniero Especialista de Repuestos – modalidad mixta 5×2 (teletrabajo – oficinas)
Mejoramiento/creación de:

• Planes de mantenimiento cargados actualmente en SAP PM.
• Posiciones de mantenimiento cargadas actualmente cargadas en SAP PM.
• Hojas de ruta cargadas actualmente en SAP PM.
• Realizar balance de recursos HP.
• Revisión y modificación de ubicaciones técnicas en SAP según estándar GCM.
• Formación en instrucción de SAP PM.
• Completitud y creación de las pautas de mantenimiento, siguiendo formato corporativo.
• Optimización y normalización de los planes de mantenimiento, asegurando la incorporación de los repuestos y pautas de mantenimiento.
• Creación/Mejora de BOM estándar para equipos de criticidad alta.
• Realizar levantamiento, ajustes y modificación en las ubicaciones técnicas en SAP.
• Cargas SAP asociadas a los puntos anteriores.

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Ingeniero Senior (Consultor Confiabilidad) – modalidad mixta 5×2 (teletrabajo – oficinas)
Mejoramiento/creación de:

• Planes de mantenimiento cargados actualmente en SAP PM.
• Posiciones de mantenimiento cargadas actualmente cargadas en SAP PM.
• Hojas de ruta cargadas actualmente en SAP PM.
• Realizar balance de recursos HP.
• Revisión y modificación de ubicaciones técnicas en SAP según estándar GCM.
• Formación en instrucción de SAP PM.
• Completitud y creación de las pautas de mantenimiento, siguiendo formato corporativo.
• Optimización y normalización de los planes de mantenimiento, asegurando la incorporación de los repuestos y pautas de mantenimiento.
• Creación/Mejora de BOM estándar para equipos de criticidad alta.
• Realizar levantamiento, ajustes y modificación en las ubicaciones técnicas en SAP.
• Cargas SAP asociadas a los puntos anteriores.

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Coordinador de contrato – modalidad mixta 5×2 (teletrabajo – oficinas)
Mejoramiento/creación de:

• Planes de mantenimiento cargados actualmente en SAP PM.
• Posiciones de mantenimiento cargadas actualmente cargadas en SAP PM.
• Hojas de ruta cargadas actualmente en SAP PM.
• Realizar balance de recursos HP.
• Revisión y modificación de ubicaciones técnicas en SAP según estándar GCM.
• Formación en instrucción de SAP PM.
• Completitud y creación de las pautas de mantenimiento, siguiendo formato corporativo.
• Optimización y normalización de los planes de mantenimiento, asegurando la incorporación de los repuestos y pautas de mantenimiento.
• Creación/Mejora de BOM estándar para equipos de criticidad alta.
• Realizar levantamiento, ajustes y modificación en las ubicaciones técnicas en SAP.
• Cargas SAP asociadas a los puntos anteriores.

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Conductor Minibus – Residencia en Calama
Requisitos:

• Residencia Calama (Excluyente)
• Licencia A2 (Ley 19.495/19 pasajeros)(mínimo 1 año de antigüedad)
• Experiencia en traslado de personal a Planta División Chuquicamata.
• Hoja de vida del conductor y certificado de antecedentes sin anotaciones vigentes.

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